La carencia de prueba de la prestación de servicios en el lugar que la demanda menciona, en una actividad gastronómica, es tal que no es posible activar la presunción del art. 23 L.C.T., que podría beneficiar al actor. La relación de dependencia no ha sido probada y menos algunos de los indicios que conforman la teoría del “haz de indicios”, que recoge la Recomendación 198/2006 de la O.I.T., que ...

(Nota doctrina)...

Si el demandado -empleador- le atribuye al actor -trabajador- la condición de eventual al contrato de trabajo que los vinculara, de conformidad con las previsiones de los arts. 90 y 99 L.C.T., es a aquella parte a quien le corresponde acreditar esos extremos; es decir que en la contratación del accionante se tuvo en consideración resultados concretos y en relación a servicios extraordinarios o exi...

No puede tenerse por acreditado que el trabajador hubiere prestado sus tareas en la discontinuidad como era la pretensión del empleador. No aportó prueba alguna, de manera contundente y precisa, como hubiese sido la debida registración del contrato de trabajo y la observancia de las exigencias propias de la legislación específica. Si el sustento del empleador era sostener la condición de “changa...

Para los casos de autoexclusión del derecho público, como se advierte en la conducta desplegada por la demandada, Municipalidad de Balnearia, al elegir utilizar contratos que escapan a la regulación que prevé la ordenanza que instituye el Estatuto del Empleado Municipal y, por ende, su voluntaria incursión en el ámbito del derecho privado, se encuentra habilitada la competencia material del fuero ...

Para efectuar el encuadramiento convencional adecuado, es necesario que previamente se conozca cuáles son las tareas que corresponden a una y otra categoría, para después confrontar estas pautas, estas exigencias, con los términos de la demanda, del responde, de las testimoniales, de la absolución de posiciones de las partes, entre otras pruebas. Se debe recurrir, en consecuencia, al respectivo CC...

La prestación de servicios hace presumir la existencia de un contrato de trabajo (art. 23 L.C.T.), más aún cuando en la contestación de la demanda no se dio ninguna versión que la explique de otra manera, siendo en los términos del art. 192 C.P.C.C. la simple negativa, sin aportar ninguna otra explicación de dicha presencia, una respuesta evasiva e insuficiente, de la que surge la presunción de ve...

Establecido que ha existido una prestación de servicios y un contrato de trabajo, la prueba de las circunstancias en que dicho contrato se desarrolló (fecha de ingreso, categoría convencional, jornada y remuneraciones recibidas), surge de la presunción establecida en el art. 55 L.C.T., la que opera en favor de los dichos del trabajador, en razón de que estando el demandado intimado a exhibir el li...

El trabajo que realizaba el actor en el club demandado, lo realizaba según lo dispusiera él, tanto en horarios, en modalidades, en precios que cobraba personalmente y sin rendir cuentas. Aun en la hipótesis planteada, de un trabajo de tres días a la semana, no implica una inserción en la estructura institucional del club, ya que la práctica de paddle se llevaba a cabo en los otros cuatro días rest...

No se establece en qué se funda la pretendida solidaridad, porque no se identifica el tipo social que se pretende que existe, ni el daño inferido a la sociedad al que se refiere el art. 54, ni la responsabilidad social a la que se refiere el art. 56, ni la deslealtad y falta de diligencia que pudieran tener los administradores y representantes legales a que se refiere el art. 59, ni la condición d...