Resultados

14 Apr 2011

Personal del servicio penitenciario provincial

Rearte, Adriana Sandra y otro c/ Superior Gobierno de la Provincia de Córdoba Personal del servicio penitenciario provincial

Tribubal: T.S.J. en pleno

Si bien las normas contenidas en el Convenio Nº 87 de la O.I.T. se aplican a “todos” los trabajadores “sin ninguna distinción” y, por consiguiente, amparan a los empleados del Estado, admiten una excepción restrictiva y explícita que alude a aquellos que integran las fuerzas de seguridad, la policía y el servicio penitenciario. Tal distinción en materia sindical responde a una razón objetiva basad...

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10 Jun 2010

Recurso extraordinario

Venezia, Victorio Domingo Recurso extraordinario
Resoluciones dictadas por el T.S.J., vía impugnativa /
Tribubal: T.S.J. en pleno

En contra de la sentencia de la Sala Penal de este Tribunal Superior de Justicia que resuelve rechazar el recurso de casación oportunamente interpuesto por la defensa del imputado, sólo procede el recurso extraordinario federal. Es que al ostentar la vía impugnativa intentada oportunamente efecto devolutivo, el órgano jurisdiccional asume el ejercicio de la jurisdicción dentro de los límites del a...

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20 Apr 2009

Funcionario público

Beas, Luis Alberto y otro Funcionario público
Igualdad ante la ley / Marco normativo / Concepto / Implicancias /
Tribubal: T.S.J. en pleno

\r\nEl derecho a la igualdad, se encuentra reconocido expresamente en el art. 16 C.N., así como por los Pactos y Tratados incorporados con jerarquía constitucional en el artículo 75 inc. 22 de la C.N. (Declaración Americana de los Derechos y Deberes del Hombre, art. 11; Declaración Universal de Derechos Humanos, art. 7°; Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos arts. 3° y 14.1; Convenci...

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20 Apr 2009

Funcionario público

Beas, Luis Alberto y otro Funcionario público
Pautas para valorar la razonabilidad de la desigualdad de trato / Forma de invocar su vulneración /
Tribubal: T.S.J. en pleno

La protección del derecho de igualdad, del derecho constitucional a la no discriminación, se apoya en dos elementos que han de ser objeto de análisis: si la diferencia de trato está dotada de una justificación objetiva y razonable, es decir, si posee una justificación legal y constitucional suficiente; y si existe la debida proporcionalidad entre la distinción de trato que se efectúa y los objetiv...

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20 Apr 2009

Igualdad ante la ley

Beas, Luis Alberto y otro Igualdad ante la ley
Marco normativo / Concepto / Implicancias /
Tribubal: T.S.J. en pleno

\r\nEl derecho a la igualdad, se encuentra reconocido expresamente en el art. 16 C.N., así como por los Pactos y Tratados incorporados con jerarquía constitucional en el artículo 75 inc. 22 de la C.N. (Declaración Americana de los Derechos y Deberes del Hombre, art. 11; Declaración Universal de Derechos Humanos, art. 7°; Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos arts. 3° y 14.1; Convenci...

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20 Apr 2009

Igualdad ante la ley

Beas, Luis Alberto y otro Igualdad ante la ley
Pautas para valorar la razonabilidad de la desigualdad de trato / Forma de invocar su vulneración /
Tribubal: T.S.J. en pleno

\r\nEl derecho a la igualdad, se encuentra reconocido expresamente en el art. 16 C.N., así como por los Pactos y Tratados incorporados con jerarquía constitucional en el artículo 75 inc. 22 de la C.N. (Declaración Americana de los Derechos y Deberes del Hombre, art. 11; Declaración Universal de Derechos Humanos, art. 7°; Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos arts. 3° y 14.1; Convenci...

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20 Apr 2009

Igualdad ante la ley

Beas, Luis Alberto y otro Igualdad ante la ley
Pautas para valorar la razonabilidad de la desigualdad de trato / Forma de invocar su vulneración /
Tribubal: T.S.J. en pleno

\r\nLa protección del derecho de igualdad, del derecho constitucional a la no discriminación, se apoya en dos elementos que han de ser objeto de análisis: si la diferencia de trato está dotada de una justificación objetiva y razonable, es decir, si posee una justificación legal y constitucional suficiente; y si existe la debida proporcionalidad entre la distinción de trato que se efectúa y los obj...

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20 Apr 2009

Funcionario público

Beas, Luis Alberto y otro Funcionario público
La “funci /
Tribubal: T.S.J. en pleno

ercen tales funciones. Por ello, el Estado detenta una justificación objetiva y razonable para definir una discriminación que resulta legítima. Entonces, la pretendida equiparación a cualquier particular, respecto de quien no se encuentra en igualdad de condiciones, necesariamente conlleva a la ausencia de uno de los presupuestos ineludibles para la operatividad de la garantía que se invoca, cual ...

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20 Apr 2009

Igualdad ante la ley

Beas, Luis Alberto y otro Igualdad ante la ley
La “funci /
Tribubal: T.S.J. en pleno

ejercen tales funciones. Por ello, el Estado detenta una justificación objetiva y razonable para definir una discriminación que resulta legítima. Entonces, la pretendida equiparación a cualquier particular, respecto de quien no se encuentra en igualdad de condiciones, necesariamente conlleva a la ausencia de uno de los presupuestos ineludibles para la operatividad de la garantía que se invoca, cu...

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20 Apr 2009

Funcionario público

Beas, Luis Alberto y otro Funcionario público
Interpretación sistemática de la ley /
Tribubal: T.S.J. en pleno

El más Alto Tribunal señala que para determinar la validez de una interpretación, debe tenerse en cuenta que la primera fuente de exégesis de la ley es su letra, a la que no se le debe dar un sentido que ponga en pugna sus disposiciones, sino el que las concilie y conduzca a una integral armonización de sus preceptos, asimismo que ha de cuidarse que ?la inteligencia que se le asigne no pueda llev...

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