Despido

Validez de la comunicación ineficaz / Buena fe contractual / Legitimación de la causa del despido /

La comunicación de la intimación a reanudar tareas que hizo la empleadora fue remitida al domicilio denunciado por el empleado de modo relativamente contemporáneo, un domicilio correcto, que incluso es el mismo que denuncia como domicilio real en la demanda. Pero ella no pudo perfeccionarse por impedimento del destinatario. Debe considerarse eficaz la comunicación frust...
Tribunal: Cámara C., C., Trab. y Flia. de Cruz del Eje
Autos: Zurita, José Feliciano c/ C.E.R.H.A. S.R.L. y otros

Revista Nro: 107
Nro Página: 305

Para ver el texto completo debe iniciar sesión.


¿Todavia no es Miembro?.

Suscribase