Contrato de trabajo
Régimen legal / Principio de primacía de la realidad / Interposición de persona / Fraude laboral. Solidaridad. Limitación temporal de la contratación. Inviabilidad del contrato a plazo fijo. Indemnizaciones por extinción del vínculo. Diferencia de haberes. Trato desigual. /Los trabajadores fueron contratados para realizar tareas inherentes a la función específica del Registro General de la Provincia, a petición de sus autoridades, estando bajo las directivas y asignación de funciones y horario de su director, quien también podía disponer su cese. A más de ello, esas tareas son permanentes de la repartición razón por lo cual no existe argumento que justifique su cont...
Tribunal: Cámara del Trabajo, Sala 10ª
Autos: Cerquatti Mariano c/ Colegio de Escribanos de Córdoba y otro
Revista Nro: 117
Nro Página: 273