Para el despido indirecto la norma contempla la posibilidad del empleador de eximirse de la sanción acreditando la falta de vinculación entre la decisión rupturista y la irregularidad registral y que su conducta no tuvo por objeto inducir al trabajador a colocarse en aquella situación, dichas circunstancias no pueden derivarse del solo hecho de que en el emplazamiento a los fines de la subsanación...
Tribunal: T.S.J., Sala Laboral
Autos: Quiroga, Hugo Alberto c/ José Alfredo Barbero y/u otros y/o quien resulte propietario del Transporte La Naranja

Revista Nro: 139
Nro Página: 258

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