Empleo público

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Las normas estatutarias que regulan la relación de empleo público establecen dispositivos flexibles para que la autoridad que debe aplicar la sanción valore las circunstancias concretas de cada caso y resuelva en consecuencia. En ocasiones, un mismo hecho puede ser causa para aplicar una suspensión de treinta días o una cesantía, a partir de la gravedad de la sanción. Consecuentemente, su resoluci...
Tribunal: T.S.J., Sala Contencioso Administrativa
Autos: Farchetto, Natalia Eugenia c/ Tribunal de Conducta Policial de la Provincia de Córdoba - Plena jurisdicción - Recurso de apelación

Revista Nro: 188
Nro Página: 172

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