El despido dispuesto por parte del empleador, fundado en el incumplimiento de la trabajadora de presentar documento que acredite su condición de extranjera, es ab initio injustificado, ya que si bien se la intimó oportunamente a presentar dicho documento, no le fijó plazo para la presentación de dicha documentación, ni se apercibió a aquélla de cuáles serían las consecuencias de su incumplimiento...
Tribunal: Cámara del Trabajo, Sala III
Autos: Avendaño Simón, Rosa Adelina c/ Ferraro, Guillermo Oscar

Revista Nro: 62
Nro Página: 201

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